各教学院：

贵阳学院2020届毕业生就业工作已进入到“百日冲刺”阶段，下一步将对就业动态“日跟踪”、“周调度”、“月总结”，做到“数据准”、“情况明”、“任务清”，确保实现2020届毕业生初次就业率不低于全省高校毕业生初次就业率平均值和实现建档立卡毕业生就业创业工作“两个百分百”目标。

现请各教学院结合本学院实际情况，对就业工作中可能存在的工作上紧下松、学生就业有盲点、就业效率低、慢就业、工作推进缓慢等问题，开展专项行动，形成专题报告。

一、召开一次就业工作专题研讨会。认真总结前期就业工作中出现的问题，做好就业帮扶，尤其是加强对重点地区、重点专业、有特殊情况群体的帮扶兜底工作，提出切实可行有效的工作方法。

二、对所有毕业生进行一次再摸排。再前期工作开展基础上，畅通咨询、推荐、帮扶通道，及时全面了解学生就业困难的原因和存在的问题，做到就业指导有目标、就业帮扶有成效、就业效果有落实。   

三、召开一场专场网络招聘会。结合各自专业特点，充分拓展就业渠道、挖掘就业、实习资源，为学生提供多元化的招聘平台。

四、开展一次就业网络直播讲座。帮助学生树立正确的就业观，树立服务基层、服务重点行业和领域的思想，鼓励学生应征入伍，主动选择、积极准备，帮助每个人尽快找到合适岗位。

五、强化“一对一”帮扶上下一条线。形成学校与教学院挂钩、教学院与教师挂钩、教师与学生挂钩的工作机制，确保就业工作落到实处。

特此通知。

贵阳学院招生与就业处

2020年5月29日